El título de la entrevista en Expansión&Empleo a Federico Navarro, Director Gerente de RRHH en Caja Madrid, ha despertado mi interés: “queremos personas que se jubilen con nosotros”.

Estoy de acuerdo en que la Selección es uno de los procesos más importantes en RRHH, pero lo que me ha sorprendido es que en la entrevista se centra en el proceso de selección y reclutamiento. Echo en falta que expliquen lo que le pasará a ese candidato los siguientes 40 años en caja Madrid o de las politicas de retención que harán que ese candidato recién reclutado esté en la Compañía hasta su jubilación.