Tag Archives: Inicia

Canadian Headhunter

By David Monreal | Published: 30.03.2006

Michael, conocido como el Headhunter Canadiense, me comenta que termina sus aportaciones a www.recruiting.com y ha iniciado su andadura en solitario en www.recruitinganimal.com. Ya que no hay blogs en Español, deberemos seguir mirando al otro lado del charco.

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Ética en reclutamiento

By David Monreal | Published: 10.03.2006

Anónimo me ha hecho llegar el texto que nos comentaba en este artículo. Si a alguien le es de utilidad y quiere usarlo, le rogaría dejara un mensaje en este artículo y nos comentara cómo lo va a usar. También me gustaría que anónimo nos comentara qué le llevó a escribir este documento. Ahí va: [...]

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Team Building con Lego

By David Monreal | Published: 14.02.2006

Àlex me ha hecho llegar el link a Serious Play, una iniciativa basada en el juego de Lego para fomentar el trabajo en equipo, el compromiso, comunicación, la toma de decisiones efectivas, la planificación estratégica y la confianza. Unos lo hacen a través de los Castells y otros lo hacen con Lego… Muy interesante!

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Gestionar expectativas

By David Monreal | Published: 04.02.2006

Empezaré este post con su resumen a través de una frase catalana: “A sants i minyons no els prometis si no els dons” (es decir “a santos y niños no les prometas nada si no se lo vas a dar”). Tanto en la venta como en la gestión de los equipos hay que saber crear [...]

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Fundación Bip-Bip

By David Monreal | Published: 21.01.2006

A través del Blog de Gonzalo G. Cotorruelo me llega esta iniciativa de la Fundación Bip-Bip para fomentar el uso de la tecnología como factor de integración social y laboral: El programa de la Fundación Bip Bip comienza con la captación de los excedentes de ordenadores fuera de uso tanto de empresas como de particulares. [...]

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