Hace unos días recibí un mail de Jason Alba en el que me decía “échale un vistazo a mi blog”. Esto es lo que encontré: David Monreal – an HR blogger out of Spain, I see a number of posts from him about industry news that he takes into Spanish and comments for his readers… Continue reading
Date Archives → December 2006
Ser justo
Estaba pensando qué término utilizar. Creo que aplicaré un concepto matemático para evitar decir el antónimo de recompensa: usaré 1/recompensa (uno dividido por recompensa). Muchas veces nos esforzamos por plantear modelos de salarios variables que sean justos y motivadores. Modelos que unifiquen el mensaje que la gente recibe de sus superiores, que les alineen con… Continue reading
Casi me paso de frenada
Después del sprint de los últimos meses, ni me he dado cuenta que estoy de vacaciones, que han pasado la mitad de estas fiestas y que todavía no había escrito el artículo de final de año. Este año ha sido muy interesante tanto en lo personal como en lo profesional. He aprendido muchísimas cosas. De… Continue reading
Premios Recruiting.com
Este año tampoco ha podido ser. No he quedado primero en el ranking de blogs de RRHH más votados. A ver si el año que viene… temblad anglosajones! Desde el blog más votado, Six Degrees From Dave, podéis ver los resultados. Lo interesante es que este año ya había dos blogs de habla hispana entre… Continue reading
Schibsted aumenta su participación en InfoJobs
Shibsted ASA ha aumentado su participación en InfoJobs.net de un 60% a un 93,56% por un valor de 12,5 millones de Euros. Grupo Intercom se queda con el 6,44% restante. Podéis ver la nota de prensa publicada ayer en esta página.
StepStone compra ExecuTrack
Al igual que está haciendo Monster en Estados Unidos, StepStone también está añadiendo soluciones relacionadas con el reclutamiento a su cartera de productos en Europa. Según explican en la nota de prensa publicada en su página web, han adquirido la Compañía ExecuTrack y de este modo podrán ofrecer también servicios de gestión del talento (compensación,… Continue reading
People First
People First es un proyecto del Ministerio de Industria Británico respaldado económicamente por el Fondo Social Europeo que ofrecerá servicios gratuitos de asesoría de RRHH a empresas de menos de 250 trabajadores. Estos servicios irán desde identificar puntos críticos en planes de desarrollo de personas, asesoramiento legal, implantación de políticas de retención de talento, definición… Continue reading
Encontrar trabajo
Utilizando la tecnología de Google he creado un agregador de ofertas de empleo en España (sí, sólo España de momento). Podéis llegar a él desde la pestaña que hay en la parte superior del blog. Iré insertado más fuentes conforme las vaya encontrando… aunque de momento InfoJobs se lleva la palma en resultados! Quizás más… Continue reading
Retención Vs. Reclutamiento
Después de leer que el 75% de los trabajadores norteamericanos encuestados por CareerJournal están buscando empleo, me gustaría volver a repasar la charla que di en Sant Cugat sobre “La motivació com a eina de la fidelització versus la reclutació externa”.
El valor del mercado de empleo online
El reclutamiento es el sector con mayor crecimiento dentro de la inversión en publicidad online. Además, según indica Borrell Associates en el “2007 Outlook: Online Recruitment Advertising“, por primera vez las Compañías han invertido más en medios online que en prensa para anunciar sus ofertas de empleo. El mismo estudio prevé que el sector alcanzará… Continue reading
Bolsa-Empleo con Google Maps
En referencia al comentario que hizo Grisela sobre Bolsa-Empleo en el artículo sobre empleo y Google Maps, el Responsable de SEO de Trabajar Networks me mandó un mail anoche invitándome a escribir sobre esta nueva web de la red Trabajar.com. Creo que esta solución es una muy buena idea. El concepto de poder buscar empleo… Continue reading
Guy Kawasaki
Desde ayer se pueden publicar ofertas de empleo en el blog de Guy Kawasaki, emprendedor, evangelista y articulista de la revista Forbes. Es de las secciones de empleo en un blog más trabajadas que he visto. Permite realizar filtros sobre las ofertas e incluso sugiere ofertas de empleo alternativas dentro de la misma categoría. Me… Continue reading
Money money
El viernes estaba preparando una presentación en la que hablaba sobre el marketing a candidato. Como siempre recalcaba la necesidad de conocer tu producto y tu mercado… cuando el producto es todo lo que rodea al puesto de trabajo (salario, Compañía, etc) y el mercado es el candidato al que le va a interesar nuestra… Continue reading
Monster.com admite errores de cálculo
Leo en TheRegister que Monster.com ha admitido haber sobre-estimado sus beneficios en 272 millones de dólares desde 1997. Para los legalistas, podéis ver aquí la declaración de la comisión que les está investigando.
Discriminación
Puedes ver esta tira completa aquí.
Mejor Blog de RRHH 2006
A través de este link podéis votar este blog como mejor blog de RRHH. De momento estoy nominado. Votad, votad! Os lo agradezco!
Nuevo look de TotalJobs
Dónde está el logo azul??? Ahora es verde!?! TotalJobs ha remasterizado su web! Al entrar un poco más a fondo me encuentro con que no hay cambios significativos en los servicios que ofrecen a empresas y candidatos. Para candidatos destaco la posibilidad de buscar por proximidad geográfica: A parte de esto no encuentro diferencias significativas… Continue reading
Customer relationship management
Me encuentro frente a una tela en blanco: implementar desde cero el CRM para Italia, Polonia y Austria. De hecho, será el punto apoyo de todo mi trabajo futuro. Quiero aplicar la misma lógica con la que explicaba InfoJobs a mis clientes en España. Entonces era InfoJobs el Candidate Relationship Manager (otra lectura de las… Continue reading
La mia es más grande
Sé que tengo pendient responder al comentario de Jason sobre el problema en los RRHH, pero este artículo sobre el acuerdo de Monster con 43 nuevos periódicos o uno que me ha mandado Diego sobre “will migrate […] 25 daily newspapers to Yahoo’s growing network of U.S. newspapers, now more than 200” corroboran lo que… Continue reading
Project Manager en Duplex Marketing
Juanjo está buscando un Project Manager para trabajar con él en Barcelona. Alguien se apunta?
Dar soluciones
Ya avisé que escribiría menos, pero creo que Google no leyó el artículo donde lo decía y me ha machacado el PageRank de 5 a 3… aunque el tráfico sigue subiendo. Quizás también afecte el cambio en el diseño. Algún SEO por aquí? De todos modos, sigo en contacto con el mundo del reclutamiento online,… Continue reading
Mejor blog de Recursos Humanos
Al igual que el año pasado, se celebran de nuevo los “Recruiting2006 Blog Awards”. Si os gusta este blog, nominadlo para la categoría del mejor blog de RRHH. Haced click aquí para mandarle un mail a Jason con el voto. Los que voten estarán haciendo una buena obra. Gracias!